Desde cuándo corre la caducidad del despido: carta de despido o término del contrato
Corte Suprema · Cuarta Sala · Rol 6634-2013 · 30 de enero de 2014
- Tribunal
- Corte Suprema, Cuarta Sala
- Rol
- 6634-2013
- Fecha
- Recurso
- Unificación de jurisprudencia (laboral)
- Resultado
- Acoge, unificación de jurisprudencia
Qué decidió
La Corte Suprema, en el Rol 6634-2013 (30 de enero de 2014), acoge la unificación de los demandantes por haber interpretaciones distintas sobre qué es la separación del trabajador para la caducidad; el criterio va en la sentencia de reemplazo, aparte.
Resumen de Folium. Lo que sigue es texto del fallo.
Lo que dice el fallo
«[…] Que de lo expuesto se infiere que concurre en el caso la similitud fáctica necesaria entre las sentencias impugnadas con la resolución traída a la vista referida a la causa Rol Nº 3380-2007 de la Corte Suprema, y queda de manifiesto la existencia de distintas interpretaciones de Tribunales Superiores de Justicia sobre una misma materia de derecho […]»
Corte Suprema, Rol 6634-2013 «[…] Que de lo expuesto se infiere que concurre en el caso la similitud fáctica necesaria entre las sentencias impugnadas con la resolución traída a la vista referida a la causa Rol Nº 3380-2007 de la Corte Suprema, y queda de manifiesto la existencia de distintas interpretaciones de Tribunales Superiores de Justicia sobre una misma materia de derecho […]» (Corte Suprema, Rol 6634-2013). «[…] Que de lo expuesto se infiere que concurre en el caso la similitud fáctica necesaria entre las sentencias impugnadas con la resolución traída a la vista referida a la causa Rol Nº 3380-2007 de la Corte Suprema, y queda de manifiesto la existencia de distintas interpretaciones de Tribunales Superiores de Justicia sobre una misma materia de derecho […]» (Corte Suprema, Rol 6634-2013). Disponible en: https://folium.cl/fallo/corte-suprema/6634-2013-del-30-01-2014#extracto-1
Texto reproducido del fallo y comprobado palabra por palabra contra el documento.
Fuente oficial
Base Jurisprudencial del Poder Judicial
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