Saltar al contenido
Folium

Contraloría General de la República · N° 013043N13

Dictamen N° 13.043, de 26 de febrero de 2013

Texto del pronunciamiento

N° 13.043 Fecha: 26-II-2013 Se ha dirigido a esta Contraloría General el señor Juan Pablo González Díaz, exfuncionario de la Fuerza Aérea, para reclamar en contra de la decisión adoptada por esa institución castrense, de poner término a su designación a contrata. Requerido su informe, la mencionada repartición ha manifestado, en síntesis, que la desvinculación del afectado se ajusta a la legalidad. Sobre el particular, cabe señalar que el artículo 254, letra b), del decreto con fuerza de ley N° 1, de 1997, del Ministerio de Defensa Nacional, Estatuto del Personal de las Fuerzas Armadas, preceptúa que el empleado a contrata -calidad que tenía el interesado-, expira en sus labores por el vencimiento del plazo de su designación. En este sentido, y de acuerdo con los registros existentes en poder de este Organismo de Control, aparece que la última contrata del peticionario fue por el período 1 de enero al 31 de diciembre de 2012, como se dispuso en la resolución exenta N° 1.182, de 2011, de la Fuerza Aérea, motivo por el cual, es dable anotar que el cese del señor González Díaz tuvo lugar por el anotado motivo. Por su parte, en lo que se refiere a que su alejamiento se hizo efectivo mientras se encontraba con licencia médica, corresponde indicar, en armonía con lo informado por esta Entidad Fiscalizadora, en sus dictámenes N os 80.446, de 2010 y 66.710, de 2011, entre otros, que aquel derecho no confiere inamovilidad en el cargo, por lo que el uso de dicho reposo no obsta a la desvinculación del servidor, cuando respecto de él se produce una causal legal de extinción de su desempeño, como aconteció en el caso que se analiza. Asimismo, tratándose de la negativa de la autoridad de recibir y dar curso a la última licencia médica que el recurrente habría presentado en el mes de enero de 2013, se debe expresar, tal como se precisó en los oficios N os 58.792, de 2010 y 40.253, de 2011, de este origen, que el organismo empleador sólo tiene la obligación de recepcionar y tramitar ese reposo mientras el interesado mantenga la condición de funcionario de la respectiva entidad, la que, como se anotó, aquél ya había perdido al momento de extenderse esa licencia. En consecuencia, cabe concluir que la decisión adoptada por la Fuerza Aérea, en orden a poner término a las funciones del señor Juan Pablo González Díaz, por vencimiento del plazo de contratación, se ajusta a derecho. Ramiro Mendoza Zúñiga Contralor General de la República

Texto según la reproducción de Folium; no es el documento oficial. Ver el documento oficial.

Cómo citarlo

Contraloría General de la República, Dictamen N° 013043N13, de 26 de febrero de 2013.

Más sobre Contrata, Prórroga y No Renovación

  • 20 de octubre de 2026

    Dictamen N° OF198521

    La Contraloría rechaza la reconsideración y confirma que, para postular a jefaturas desde una contrata, los tres años previos pueden incluir períodos como titular o suplente si hay continuidad e inmediatez con la contrata posterior.

  • 23 de julio de 2026

    Dictamen N° OF139648

    La Contraloría concluye que la no renovación del contrato para 2026 se ajustó a las condiciones pactadas (disponibilidad presupuestaria), sin irregularidades; pero ordena a la Subsecretaría y sus SEREMI usar en lo sucesivo la figura contractual correcta, recurriendo a la ley N° 19.886 solo cuando concurran sus presupuestos.

  • 23 de julio de 2026

    Dictamen N° D359

    La ley N° 21.735 eliminó el carácter de exclusiva confianza del personal de la Superintendencia de Pensiones, por lo que su cese ya no puede fundarse en la pérdida de confianza. Los de planta se rigen por la ley N° 18.834 y los a contrata mantienen su naturaleza transitoria, requiriendo un acto administrativo fundado para su término anticipado.

Todos los pronunciamientos sobre Contrata, Prórroga y No Renovación

Te escribimos cuando haya pronunciamientos nuevos sobre Empleo Público, y con tu cuenta buscas entre todos los dictámenes, ordinarios y oficios describiendo tu caso.

Avísame de nuevos pronunciamientos sobre Empleo Público

¿Solo quieres buscar? Crea tu cuenta de prueba.

Más de Folium