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Dirección del Trabajo

Ordinario N° 2640, de 18 de noviembre de 2021

ORD. N°2640 — ORD. N°2640 Sistema de registro y control de asistencia digital; El sistema de r

Sumario

ORD. N°2640 Sistema de registro y control de asistencia digital; El sistema de registro y control de asistencia denominado "Hcapital - RH 4U", presentado por la empresa HGV Human Technology S.p.A., no da cumplimiento a todas las exigencias técnicas vigentes sobre la materia, por lo que no se autoriza su utilización en el contexto de las relaciones laborales.

Texto del pronunciamiento

3 Sd de] . HA o o Departamento Jurídico y Fiscalía Unidad de Pronunciamientos, a y 2640 - ORDINARIO N?: / ACTUACIÓN: Aplica doctrina. MATERIA: Sistema de registro y control de asistencia digital. RESUMEN: El sistema de registro y control de asistencia denominado “Hcapital — RH 4Ú”, presentado por la empresa HGV Human Technology S.p.A., no da . cumplimiento a todas las exigencias técnicas vigentes sobre la materia, por lo que no se autoriza su utilización en el contexto de las relaciones laborales, ANTECEDENTES: 1) Instrucciones de 09.11.2021 de Jefa de Unidad de Pronunciamientos, Innovación y Estudios Laborales. 2) Presentación de 27.09.2021 de Sr, Mario Galimidi Pino, en representación de empresa HGV Human Technology S.p.A. SANTIAGO, DE : JEFE DEPARTAMENTO JURÍDICO Y FISCAL DIRECCIÓN DEL TRABAJO +8 NOY 2975 A : SR, MARIO GALIMIDI PINO EMPRESA HGV HUMAN TECHNOLOGY S.P.A. HUÉRFANOS N*670, OFICINA 1202 SANTIAGO agalimidiOhgvhuman.cl Mediante la presentación del antecedente 2), usted ha solicitado un pronunciamiento de este Servicio, a fin de determinar si el sistema de registro y contro! de asistencia que presenta, denominado “Hcapital - RH 4U”, y su respectivo proceso de verificación, se ajustan a las exigencias que sobre la materia establecen los Dictámenes N%s,1140/27 de 24.02.2016 y 5849/133 de 04.12.2017.

. Ahora bien, a fin de validar el cumplimiento de las indicadas exigencias, la empresa señalada, acompañó informe de certificación de la empresa Tecinf Aplicada D3 S.p.A., Rut N*76.909.632-9, firmado por el Sr. Eduardo Durán Oliva.

En tal contexto, es del caso señalar que los antecedentes acompañados fueron sometidos al pertinente análisis técnico, a fin de verificar el cumplimiento de la normativa administrativa precitada,

Como resultado de dicho proceso, es dable informar a usted que se han realizado las siguientes observaciones relacionadas con el N*1.7 del citado Dictamen N*5849/133:

1.- Filtro de búsqueda masiva.

Observación: La plataforma no dispone de la opción de filtro para la búsqueda de grupos de trabajadores.

2-. Respecto del N*1.7, reportes: A efectos de permitir el adecuado desarrollo de los procesos de fiscalización de este Servicio, las plataformas deben permitir a los respectivos funcionarios obtener los reportes que el Dictamen N*5849/133 señala. Observación: Si bien la plataforma dispone de los informes exigidos, presenta problemas con la exportación de ellos. En efecto, al visualizar los reportes en pantalla estos despliegan información, sin embargo, al descargarlos, la data se pierde sin poder contrastarlos con los informes apreciados en el sistema.

En conclusión, analizada la información acompañada a la luz de la jurisprudencia administrativa invocada y consideraciones formuladas, cumplo con informar a usted que el sistema de registro y control de asistencia denominado “Hcapital — RH 4U”, presentado por la empresa HGV Human Technology S.p.A., no da cumplimiento a todas las exigencias técnicas vigentes sobre la materia, por lo que no se autoriza su utilización en el contexto de las relaciones laborales. Lo señalado, no obsta a que, una vez corregidas las observaciones indicadas en el cuerpo del presente informe, la solicitud sea reingresada para su revisión y eventual autorización.

Saluda atentamente a Ud.,

2 0 ¿E JUAN DAVID AERRAZAS PON E EN YE . SMTEFELE (ABOGADO (AEFEJS JEFE DEPARTAMENTO JURÍDICO Y RISCAL_4, DIRECCIÓN DEL TRABAJO Mi ygt» Á— 1] io Lemos Distribución: - Jurídico; - Partes; 2

Texto según la reproducción de Folium; no es el documento oficial. Ver el documento oficial.

Cómo citarlo

Dirección del Trabajo, Ordinario N° 2640, de 18 de noviembre de 2021.

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