Ordinario N° 3173, de 25 de junio de 2015

Er? Dirección det LN Trabajo AS | ainirterio del Trabajo y Previsión Social . DEPARTAMENTO JURÍDICO yr UNIDAD DE DICTÁMENES E Po INFORMES EN DERECHO K 7134 (1325) 2015 ( ES € 3173 ORP.: / MAT.: Atiende consulta respecto a los efectos de la Ley N* 20.823. ANT.: 1) Ordinario N* 543 de 05.06.2015, de . don Rubén Gajardo Morales, Director Regional del Trabajo Región de Antofagasta 2) Presentación de 29.05.2015, de don Roberto Sepúlveda Tirado, Presidente CUT Antofagasta SANTIAGO, DE: JEFE DEPARTAMENTO JURÍDICO A : ROBERTO SEPULVEDA TIRADO 25 JUN 204 PRESIDENTE CUT ANTOFAGASTA RIQUELME N* 483, ANTOFAGASTA Mediante presentación del antecedente 2), ha solicitado le sean remitidos los Dictámenes que este Servicio ha emitido con motivo de la entrada en vigencia de la Ley N* 20.823, que incide en la remuneración y jornada de los trabajadores del comercio. Por lo anterior, en adjunto le son remitidos los siguientes pronunciamientos jurídicos: 1921/033 20.04.2015 2205/037 06.05.2015 2611/039 27.05.2015 2837/041 09.06.2015 Ord. 2485 19.05.2015 Ord. 2530 20.05.2015 Cabe puntualizar que, respecto a su consulta relativa a la forma en que una empresa del Retail estaría haciendo interpretación de la Ley N* 20.823, ocasionando una modificación del sistema de turnos, éste Servicio analizó : análoga situación mediante Dictamen N* 2837/041 de 09.06.2015, en que se concluyó que: “No resulta jurídicamente procedente que el empleador modifique el sistema de turnos que se venía utilizando con anterioridad a la entrada en vigencia de la Ley N* 20.823, sin que previamente cuente con el acuerdo de

: : 2 los trabajadores, en orden a que éstos accedan a modificar dicha cláusula esencial del . contrato de trabajo”. Saluda a Ud., J =T ef, JOSÉ F ISCO CASTRO CASTRO DEZ S ? ABOGADO . (SS ES JEFE DEPARTAMENTO JURÍDICO E E DIRECCIÓN DEL. TRABAJO a o, (S E y Yo Mm m3 Distribución: -Jurídico -Partes -Control