Medida prejudicial probatoria interrumpe la caducidad de la demanda por despido

Tribunal

Corte Suprema, Cuarta Sala

Rol

10343-2025

Fecha

13 de junio de 2025

Recurso

Queja (laboral)

Resultado

Acogido recurso de queja

Qué decidió

La Corte Suprema, en el Rol 10343-2025 (13 de junio de 2025), acoge la queja y deja sin efecto la caducidad: la medida prejudicial probatoria presentada dentro de sesenta días interrumpió el plazo del artículo 168, y la demanda queda sujeta solo a la prescripción.

Resumen de Folium. Lo que sigue es texto del fallo.

Lo que dice el fallo

«[…] al interponer el actor una medida prejudicial de carácter probatorio y no sujeta, por tanto, al plazo exigido por el artículo 280 del Código de Procedimiento Civil, debe entenderse que recurrió ante el juzgado respectivo en forma oportuna, interrumpiendo el plazo previsto en el artículo 168 del Código del Trabajo.»

Corte Suprema, Rol 10343-2025 Copiar cita Copiar con enlace

Texto reproducido del fallo y comprobado palabra por palabra contra el documento.

Fuente oficial

Oficina Judicial Virtual del Poder Judicial — El documento no tiene un enlace directo estable: se consulta por el rol en la Oficina Judicial Virtual (Corte Suprema).

¿Vas a citar este u otro fallo? Revisa si el pasaje aparece textual.

Normas que aplica

• Art. 545 · Código Orgánico de Tribunales
• Art. 160 · Código del Trabajo
• Art. 168 · Código del Trabajo
• Art. 161 · Código del Trabajo
• Art. 510 · Código del Trabajo
• Art. 174 · Código del Trabajo
• Art. 446 · Código del Trabajo
• Art. 432 · Código del Trabajo