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Artículo 87 de la Ley 19.070 (Estatuto Docente)

Qué dice el artículo

Artículo 87: Los profesionales de la educación que sean desvinculados de conformidad a lo establecido en el artículo 19 S, tendrán derecho a una bonificación, de cargo del empleador, en los mismos términos del artículo 73 bis. Sin perjuicio de lo anterior, podrán optar a la indemnización por años de servicio establecida en el Código del Trabajo, si procediere. Si el empleador pusiere Ley Nº19.070 término al contrato de trabajo de un profesor por cualquiera de las causales señaladas en el artículo 161 del Código del Trabajo, deberá pagarle además de la indemnización por años de servicios a que se refiere el artículo 163 de ese mismo código, otra adicional equivalente al total de las remuneraciones que habría tenido derecho a percibir si dicho contrato hubiese durado hasta el término del año laboral en curso. Esta indemnización adicional será incompatible con el derecho establecido en el artículo 75 del Código del Trabajo. El empleador podrá poner término al contrato por la causal señalada en el inciso primero, sin incurrir en la obligación precedente, siempre que la terminación de los servicios se haga efectiva el día anterior al primero del mes en que se inician las clases en el año escolar siguiente y el aviso de tal desahucio haya sido otorgado con no menos de sesenta días de anticipación a esta misma fecha. De no ser así, tal desahucio no producirá efecto alguno y el contrato continuará vigente.

Texto oficial vigente al , según la Biblioteca del Congreso Nacional · Publicación en el Diario Oficial: 1 de julio de 1991 · promulgación: 27 de junio de 1991 · Texto refundido: Decreto con Fuerza de Ley 1, publicado en el Diario Oficial el 22 de enero de 1997 · Última modificación: 12 de agosto de 2026.

Sentencias destacadas

Actualizado el .

Así lo ha aplicado recientemente la Corte Suprema.

  • Rol 15112-20242025-10-08Cuarta Sala(Laboral) Unificación de Jurisprudencia

    Rechaza la unificación de la demandante: la Ley 21.040 carga esa deuda solo a la corporación y, en subsidio, al Ministerio de Educación; sobre el artículo 87 del Estatuto Docente no hay contradicción.

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  • Rol 14395-20242025-09-24Cuarta Sala(Laboral) Unificación de Jurisprudencia

    Rechaza la unificación de la demandante: la Ley 21.040 carga esa deuda solo a la corporación y, en subsidio, al Ministerio de Educación; sobre el artículo 87 del Estatuto Docente no hay contradicción.

    Ver la ficha del fallo

  • Rol 18680-20242025-08-14Cuarta Sala(Laboral) Unificación de Jurisprudencia

    Rechaza la unificación del demandante: los fallos de contraste no son homologables, pues no imputan al Servicio Local las cotizaciones previas al traspaso y tratan el año lectivo de profesores del sector privado.

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  • Rol 242332-20232024-08-19Cuarta Sala(Laboral) Unificación de JurisprudenciaRECHAZA,UNIFICACIÓN DE JURISPRUDENCIA

  • Rol 137868-20222023-12-18Cuarta Sala(Laboral) Unificación de Jurisprudencia

    Rechaza la unificación de la demandada: el aviso enviado durante la licencia médica es ineficaz por el artículo 161 del Código del Trabajo, así que no hubo los 60 días del artículo 87 del Estatuto Docente.

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  • Rol 5909-20232023-11-24Cuarta Sala(LABORAL) UNIFICACIÓN DE JURISPRUDENCIAACOGE,UNIFICACIÓN DE JURISPRUDENCIA (M)

  • Rol 59935-20222023-08-21Cuarta Sala(Laboral) Unificación de JurisprudenciaRECHAZA,UNIFICACIÓN DE JURISPRUDENCIA (M)

  • Rol 8384-20222023-04-18Cuarta Sala(LABORAL) UNIFICACIÓN DE JURISPRUDENCIAACOGE,UNIFICACIÓN DE JURISPRUDENCIA (M)

  • Rol 94430-20212023-03-28Cuarta Sala(Laboral) Unificación de JurisprudenciaACOGE,UNIFICACIÓN DE JURISPRUDENCIA (M)

  • Rol 22192-20212022-06-22Cuarta Sala(LABORAL) UNIFICACIÓN DE JURISPRUDENCIARECHAZA,UNIFICACIÓN DE JURISPRUDENCIA (M)

Se muestran 10 de 51 fallos.

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