Dirección del Trabajo · Documentación Laboral Electrónica
Firma y Gestión de Documentos Electrónicos
Los pronunciamientos de la Dirección del Trabajo sobre Firma y Gestión de Documentos Electrónicos, del más reciente al más antiguo. Página 7.
Te escribimos cuando haya pronunciamientos nuevos sobre Documentación Laboral Electrónica, que incluye Firma y Gestión de Documentos Electrónicos, y con tu cuenta buscas entre todos describiendo tu caso.
Avísame de nuevos pronunciamientos sobre Documentación Laboral ElectrónicaPronunciamientos
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ORD. N°4351 Documentación laboral; Sistema electrónico; 1. No existe inconveniente para implementar un sistema de generación, gestión y firma electrónica de documentación laboral, en la medida que su desarrollo y utilización se ajusten a lo señalado por esta Dirección mediante dictamen N°0789/15 de 16.02.2015. 2. Pueden generarse y/o suscribirse a través de medios electrónicos todos los documentos laborales indicados en el dictamen N°0789/15 de 16.02.2015. 3. Respecto de los requisitos de la so
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ORD. N°3562 Documentación laboral; Sistema electrónico; El sistema de gestión de documentación laboral electrónica denominado “Gestidoc”, presentado por la empresa Doctum Ltda., se ajustaría a todas las exigencias establecidas por el dictamen N°0789/15 de 16.02.2015.
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ORD. N°2459 Documentación laboral; Sistema Electrónico; Atiende presentación de empresa Tata Consultancy Services Chile S.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°2464 Documentación laboral; Sistema Electrónico; Atiende presentación de empresa Teamwork Recursos Humanos Ltda., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°2470 Documentación Laboral; Sistema Electrónico; Atiende presentación de empresa Certinet S.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°2471 Documentación laboral; Sistema Electrónico; Atiende presentación de empresa Servicios de Administración Previsional S.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°2472 Documentación laboral; Sistema Electrónico; Atiende presentación de empresa Grupo Avanza S.p.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°2475 Documentación laboral; Sistema Electrónico; Atiende presentación de empresa PRODEA S.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°2162 Documentación Laboral; Sistema Electrónico; Informa a cerca de los alcances de la denominada “autorización para entrega de documentación e información por medios electrónicos”.
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ORD. N°1971 Documentación laboral electrónica; Atiende presentación de empresa LinQ S.p.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°1979 Documentación laboral electrónica; Atiende presentación de empresa Easy Connect S.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°1935 Documentación laboral electrónica; Atiende presentación de empresa Doctum Ltda., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°1883 Documentación laboral; Centralización electrónica; Atiende presentación sobre autorización para confección, firma y gestión electrónica de documentación laboral.
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ORD. N°1884 Documentación Laboral; Gestión por medios electrónicos; Atiende presentación de empresa Doctum Ltda., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°1594 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Autorización; Atiende presentación de empresa Deeplegal S.p.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°1593 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Autorización; Atiende presentación de empresa IntercapIT S.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°1388 Documentación laboral electrónica; Requisitos operación documentos laborales electrónicos; La implementación del sistema de almacenamiento, generación y firma electrónica de la documentación laboral debe cumplir los requisitos indicados en el cuerpo del presente informe.
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ORD. N°1394 Documentación laboral electrónica; Firma electrónica; La implementación del sistema de generación y firma electrónica de la documentación laboral debe cumplir los requisitos indicados en el cuerpo del presente informe.
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ORD. N°1395 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Autorización; Atiende presentación de empresa Datasoft S.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°1385 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Autorización; Atiende presentación de empresa HQB S.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°519 Documentación Laboral; Gestión por medios electrónicos; Jornada de Trabajo; Trabajo en sistema de turnos; Atiende presentación de Sr. Rodolfo Bock Bustamante, sobre documentación sistema informático de gestión de jornada laboral.
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ORD. N°6516 Documentación laboral; Centralización electrónica; Atiende presentación de Sra. Marta Meneses G., en representación de empresa JR Consultores S.p.A., sobre utilización de documentación laboral electrónica.
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ORD. N°6258 Documentación Laboral; Centralización electrónica; Atiende presentación de Sr. José Francisco Raveu Hubner, sobre utilización de documentación electrónica en las relaciones laborales.
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ORD. N°5861 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Autorización; El sistema de almacenamiento de documentación laboral en formato digital y la suscripción electrónica de documentos laborales propuesto por la empresa, no da cumplimiento a lo señalado en el dictamen ordinario N°0789/15, de 16.02.2015, puesto que la derivación de los documentos laborales serán remitidos a un correo electrónico institucional, y no a uno particular provisto por el trabajador al empleador, par
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ORD. N°5685 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Autorización; Atiende presentación de empresa Technology for Business S.p.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°5555 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Deniega autorización; Atiende presentación de empresa HQB S.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°5565 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Autorización; Atiende presentación de empresa Rubrika S.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°5335 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Atiende presentación de empresa BTG Pactual Chile S.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°5042 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Atiende presentación de empresa E-Sign S.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°4952 Documentación laboral; Firma electrónica; Gestión y firma por medios electrónicos; 1) No existe inconveniente para que la empresa E-Certchile, implemente la “Plataforma de firma Doc. Laborales”, como procedimiento de firma electrónica para la documentación que emana de las relaciones laborales. 2) A la luz de los antecedentes tenidos a la vista, no resulta posible determinar si la solución informática presentada cumple con todos los requisitos necesarios para ser considerado un siste
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ORD. N°4957 Reglamento interno de orden, higiene y seguridad; Entrega por medios electrónicos; No existe impedimento para que el empleador entregue a través de medios electrónicos el reglamento interno de orden, higiene y seguridad en la medida que dé cumplimiento con los requisitos establecidos en la jurisprudencia administrativa previamente individualizada.
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ORD. N°4963 Documentación laboral; Traspaso de formato papel a formato digital; Atiende presentación de Sr. Alejandro Rojas Lemus, en representación de empresa Despapeliza S.p.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°4964 Finiquito; Suscripción por medios electrónicos; Atiende presentación de Sr. Alejandro Rojas Lemus, en representación de empresa Despapeliza S.p.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°4965 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Atiende presentación de empresa Zetech S.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°4658 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Subsana deficiencias; Atiende presentación sobre gestión y administración de documentación laboral electrónica.
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ORD. N°4133 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Atiende solicitud de empresa R&Q Ingeniería S.A., sobre utilización de un sistema de gestión y firma electrónica de documentos laborales.
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ORD. N°4030 Documentación laboral; Traspaso de papel a formato electrónico; Atiende presentación sobre gestión y administración de documentación laboral electrónica.
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ORD. N°4028 Registro de asistencia y determinación de horas de trabajo; Sistema de gestión documental electrónica; Uso compartido; Atiende presentación de Sr. Gonzalo Toledo Brito, en representación de empresa Gaxu S.A.
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ORD. N°4031 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Atiende presentación de empresa Iron Mountain Chile S.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°3946 Reglamento interno de orden, higiene y seguridad; Entrega por medios electrónicos; Derecho a saber; Documentación de apoyo, entrega por medios electrónicos; Charlas presenciales; Elementos de protección; Acreditación de entrega; Atiende presentación sobre uso de medios electrónicos para fines que señala.
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ORD. N°3950 Documentación laboral; Comprobante de remuneraciones; Entrega por medios electrónicos; Emisión y entrega electrónica de comprobantes de remuneraciones.
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ORD. N°3122 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Atiende presentación de Sr. Alejandro Rojas Lemus, en representación de empresa Despapeliza S.p.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°2964 Documentación laboral; Comprobante de remuneraciones; Emisión y entrega por medios electrónicos; Correo particular; Atiende presentación de empresa Sistemas Globales Chile Asesorías Ltda., sobre utilización de documentación laboral electrónica.
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ORD. N°2965 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Requisitos; Atiende presentación de empresa Zetech S.A., sobre utilización de documentación laboral electrónica.
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ORD. N°2388 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Registro de asistencia; Dispositivo electrónico; Reportes semanales; Atiende consulta sobre sistema electrónico-computacional de control de asistencia y determinación de horas de trabajo.
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ORD. N°2389 Documentación laboral; Digitalización; Traspaso de papel a formato electrónico; Atiende presentación sobre traspaso de documentación laboral desde el formato papel a uno electrónico.
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ORD. N°2390 Documentación laboral; Gestión y firma por medios electrónicos; Requisitos de implementación; Atiende presentación sobre gestión y administración de documentación laboral electrónica.
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ORD. N°2236 Documentación laboral; Digitalización; Traspaso de papel a formato electrónico; Atiende presentación de empresa E-Partners S.p.A., sobre documentación laboral electrónica.
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ORD. N°2115 Documentación laboral; Gestión y forma por medios electrónicos; Atiende presentación sobre utilización de sistema de firma y gestión documental electrónica.
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ORD. N°2116 Documentación laboral; Gestión y forma por medios electrónicos; Atiende presentación sobre utilización de sistema de firma y gestión documental electrónica.