Remuneraciones
Los pronunciamientos de la Dirección del Trabajo sobre remuneraciones, del más reciente al más antiguo. Página 15.
Te escribimos cuando haya pronunciamientos nuevos sobre remuneraciones, y con tu cuenta buscas entre todos describiendo tu caso.
Avísame de nuevos pronunciamientos sobre remuneracionesTemas de remuneraciones
Pronunciamientos
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ORD. N°4840 Seguro de Cesantía; Imputación de Valores; Indemnización por años de Servicio; Informa sobre procedencia de imputación de valores de la cuenta del seguro de cesantía a la indemnización por años de servicios en casos que indica.
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ORD. N°4703 Créditos de consumos; Pagos; Descuento por planilla; Establecimiento Educacional; Atiende presentación que indica.
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ORD. N°4622 Corporación Municipal; Licencia Médica rechazada; Remuneración; Reintegro; Días no trabajados; Descuentos; Reducción Jornada de Trabajo; Atiende presentación que indica.
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ORD. N°4625 Contrato individual de Trabajo; Cláusula de contrato; Remuneración variable; Pago comisiones; Informa sobre legalidad de cláusula que indica de anexo de contrato de trabajo de la Empresa Seyco Ltda.
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ORD. N°4213 Seguro de Cesantía; Cotización Previsional; Descuentos; Informa sobre descuentos de cotizaciones previsionales y de seguro de cesantía en casos que indica.
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ORD. N°4110 Caja de Compensación de Asignación Familiar; Prestamos Créditos Sociales; Descuentos; Informa lo que indica sobre otorgamiento de créditos sociales en los casos que señala.
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ORD. N°4112 Seguro de Cesantía; Cotización; Base de Cálculo; Informa consulta sobre procedencia de hacer de cargo de los trabajadores diferencias de cotizaciones que indica.
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ORD. N°4116 Subsidio Discapacidad laboral; Licencia Médica; Gratificación; Remuneración; Esta Dirección considera que en el caso planteado en la consulta, procedería imputar a la gratificación a pagar por el empleador por los días laborados, lo que el trabajador hubiere percibido por el mismo concepto a través del subsidio, de modo tal que en el respectivo mes reciba por este beneficio la cantidad que le habría significado laboral el mes completo, hasta el tope legal, de ser el caso. En el even
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ORD. N°3953 Remuneración; Sueldo Mensual; Base de Cálculo; Periodicidad; La forma correcta de pagar las remuneraciones de los trabajadores remunerados con sueldo mensual que no han trabajado el mes completo en aquellos meses de 31 días es la que señala en el presente oficio.
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ORD. N°3969 Confederación; Descuentos; Cuota ordinaria; Asociaciones Base; Afiliados; Funcionarios Administración del Estado; Informa respecto de la procedencia de llevar a cabo el descuento a los socios de la Confederación FENATS Nacional y a favor de esta última, del monto correspondiente al 50% de la cuota ordinaria que dichos afiliados aportan a sus asociaciones base.
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ORD. N°3879 Indemnización por años de Servicios; Contrato Colectivo; Cotizaciones Previsionales; Remuneración; Competencia Superintendencia de Pensiones;; Informa sobre naturaleza jurídica de los estipendios que indica, pactados en instrumento colectivo de la Empresa Melón S.A.
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ORD. N°3760 Caja de Compensación de Asignación Familiar; Prestamos Créditos Sociales; Devolución; Seguro de Cesantía; Informa sobre materias que indica relacionada con créditos sociales de las Cajas de Compensación de Asignación Familiar.
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ORD. N°3692 Negociación colectiva; Base de Cálculo; Bono de Producción; Informa sobre cálculo de bono de producción que indica.
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ORD. N°3703 Semana Corrida; Remuneración; Remuneración Variable; Comisiones; Vendedores; El personal de vendedores de sepulturas de Sociedad Parque Quillota S.A., tiene derecho a semana corrida.
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ORD. N°3524 Caja de Compensación de Asignación Familiar; Afiliación y Desafiliación; Votación; Sobre desafiliación y afiliación de los trabajadores de Grupo EULEN S.A., a una Caja de Compensación de Asignación Familiar.
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ORD. N°3435 Trabajadores de Naves Pesqueras; Remuneración; Días inactividad Laboral; Atiende presentación relativa a la forma de remunerar a los trabajadores que laboran a bordo de naves pesqueras, durante los días de inactividad laboral no imputables a éstos.
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ORD. N°3349 Organización Sindical; Descuento obligatorio Cuota extraordinaria; Tope 15%; Atiende consultas relativas al descuento obligatorio por el empleador de las cuotas extraordinarias acordadas por una organización sindical.
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ORD. N°2893 Semana corrida; El personal de ejecutivos de venta de avisos para diarios, radios y sitios electrónicos, dependientes de la Empresa Periodística del Norte S.A., tiene derecho a semana corrida.
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ORD. N°2847 Negociación Colectiva; Huelga; Remuneración; Atiende presentación de don Mario Miranda Fernandez, Gerente General Comunidad Hospital del Trabajador.
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ORD. N°2842 Semana Corrida; Remuneración Variable; Sueldo base; Gratificación; Bono de Producción; El personal técnico que instala TV cable, telefonía e internet, y que mantiene operables estos servicios, dependientes de la empresa TV Cable Nielsen S.A., tiene derecho al pago de semana corrida en los términos precisados en el presente informe.
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ORD. N°2801 Remuneraciones; Base de Cálculo; Competencia Dirección del Trabajo; Asignación Directiva; Postnatal Parental; 1.- Atendido los argumentos contenidos en el cuerpo del presente oficio resulta, a juicio de esta Dirección, ajustado a derecho el modo en que ese Servicio de Corporación Técnica ha resuelto entregar el beneficio convencional motivo de la presente consulta. 2.- La asignación directiva que tiene derecho a percibir el personal de SERCOTEC, que desempeña el cargo de Gerente Gene
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ORD. N°2716 Semana Corrida; Remuneración Mixta; Sueldo Base y comisiones; Confirma la doctrina sostenida en el Ordinario N°815, de 23.02.2013, emitido por esta Dirección según la cual, las trabajadoras que se desempeñan como promotoras de venta para la empresa Triumph International de Chile Ltda., afectas a una remuneración mixta conformada principalmente por un sueldo base mensual y comisiones por venta, que se devengan diariamente, una vez alcanzda una determinada meta o porcentaje de ésta, t
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ORD. N°2608 Negociación Colectiva; Convenio Colectivo; Semana Corrida; Base de Cálculo; Los incentivos a la productividad del convenio colectivo pactado entre el Sindicato de Trabajadores N°2 de Potrerillos y la División Andina de Codelco Chile, al liquidarse sobre la base de un porcentaje del sueldo base y por tanto tener el carácter de remuneración accesoria, legalmente o forman parte de la base de cálculo de una eventual semana corrida.
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ORD. N°2437 Remuneración Fija Mensual; Inasistencia Trabajador; Pago Fraccionado; El procedimiento que se debe utilizar para descontar los días de inasistencia a los trabajadores sujetos a una remuneración fija mensual, como también, para pagar los días correspondientes a fracciones de mes, es el que se expone en el cuerpo del presente oficio.
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ORD. N°2443 Semana Corrida; Remuneración variables; Sueldo Base; Comisiones; Deberán ser consideradas en el cálculo del beneficio de semana corrida todas las remuneraciones variables que cumplan los requisitos que en la misma se precisan, debiendo excluirse aquellas que no cumplen la totalidad de ellos. Al efecto, me permito adjuntar copia de los dictámenes N°s 3262/066, de 05.08.2008 y 3724/053, de 15.09.2009, que inciden sobre la materia.
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ORD. N°2463 Remuneraciones; Ingreso Mínimo Mensual; Gratificación; Para efectos de reliquidar las diferencias de gratificaciones producidas por el incremento del Ingreso Mínimo Mensual se debe aplicar la fórmula de cálculo prevista por el procedimiento contemplado en el Ordinario N°1682/018 de 10.04.2012, de este Servicio, el cual contiene la doctrina vigente sobre la materia.
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ORD. N°2325 Contrato individual de Trabajo; Subordinación y Dependencia; Resulta posible concluir que las normas que se contienen en el Código del Trabajo, entre las que se encuentran las relativas a las horas extraordinarias, gratificaciones, feriados, indemnización por años de servicios, protección a la maternidad, negociación colectiva y otros beneficios que la ley establece a favor de los trabajadores dependientes, sólo resultan aplicables a aquellas personas que prestan servicios en virtu
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ORD. N°2152 Remuneraciones; Descuentos Cooperativas; Solicita opinión sobre descuentos de remuneraciones en favor de cooperativas en caso que indica.
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ORD. N°2154 Término de Contrato de Trabajo; Base de Cálculo; Indemnización; Contrato colectivo; Reconsideración Ord. N°1956, 25.04.2012; Esta Dirección mediante Ordinario N°1811, de 30.04.2013, del que se adjunta copia, procedió a pronunciarse respecto de una solicitud de reconsideración presentada por el Sindicato de Trabajadores N°5 de la Empresa Minera del Pacífico, señalando, en lo pertinente que se modifica la doctrina contenida en el N°2) del dictamen N°1956, de 25.04.12, en el sentido que
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ORD. N°2064 Vendedor Comisionista; Rebaja de comisión; Informa que no procede disminuir la comisión por ventas en caso que indica.
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ORD. N°2066 Semana Corrida; Base de Cálculo; trabajadores Agrícolas; Informa procedencia de incluir los bonos que perciben los trabajadores de la Empresa Agrícola Tarapacá que se desempeña como galponeros y ayudantes de galponeros, en la base de cálculo del beneficio de semana corrida.
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ORD. N°2073 Remuneraciones; Periodicidad de Pago; Sobre la base de las disposiciones legales precedentes, cúmpleme manifestar que desde la fecha del último trabajo para fijar la próxima cancelación de éstas, pero conforme a la ley, en ningún caso dicho lapso podrá exceder el mes. Conforme a lo requerido, se anexan los Dictámenes N°s 2093/33, de 13.05.2011, y 1177/60, 11.04.2002.
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ORD. N°1948 Negociación Colectiva; Extensión de Beneficios; Cuota Sindical; Trabajadores desafiliados; Vigencia Contrato Colectivo; Los trabajadores que se desafiliaron del Sindicato Interempresa de Trabajadores de las Empresas del Consorcio DERCO, con posterioridad a la negociación colectiva de que fueron parte representados por dicha organización y que posteriormente se afiliaron al Sindicato de Trabajadores N°1 de Empresa DERCO S.A., constituido en la misma empresa, deben cotizar a favor del
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ORD. N°1803 Contrato individual de Trabajo; Contrato bilateral; Descuento días no laborados; Remuneración; Informa procedencia de aplicar a trabajadores medidas que indica.
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ORD. N°1654 Organización Sindical; Dirigente Sindical; Fuero Sindical; Licencia Médica; Término Contrato de Trabajo; De la norma precedentemente transcrita se infiere que el empleador no puede poner término al contrato de trabajo de un dirigente sindical, salvo previa autorización judicial, la que el juez podrá conceder en los casos que en la misma norma se indican, lo cual en la especie y según lo expresado en su presentación, habría sucedido en su caso.
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ORD. N°1666 Negociación Colectiva; Extensión de Beneficios; Trabajadores no sindicalizados; Cuota Sindical; La Corporación Colegio Alemán se encuentra en la obligación de descontar de las remuneraciones de sus dependientes no sindicalizados que han percibido la bonificación por resultados académicos, la cotización del 75 % de la cuota sindical ordinaria en los términos que precisa el artículo 346 del Código del Trabajo, y enterar tales sumas al haber del sindicato recurrente.
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ORD. N°1465 Término de Contrato de Trabajo; Causales; Licencia Médica; Accidente del Trabajo; Informa sobre procedencia de poner término a contrato de trabajo de un trabajador acogido a licencia médica por accidente del trabajo.
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ORD. N°1469 Remuneraciones; Base de Cálculo; Gratificación; Reajuste; Ingreso Mínimo; 1) Se confirma el Oficio N°933, de 22.02.2011, de esta Dirección por encontrarse conforme a Derecho. 2) Se deja establecido que el bono fijo mensual analizado tiene el carácter de remuneración, y por tanto, debe incluirse en la base de cálculo de la gratificación en los casos en que no se pague el tope de 4,75 IMM. 3) Las gratificaciones pagadas por Mafor Ltda. desde julio de 2012 en adelante, deberán reajusta
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ORD. N°1176 Jornada de Trabajo; Distribución; Horas extraordinarias; Base de Cálculo; Sueldo Mensual; De esta suerte, preciso es convenir que para determinar en la especie el valor de la hora extraordinaria de trabajo deberá recurrir al procedimiento descrito en acápites anteriores, no resultando aplicable a su respecto al factor 0.0077777, establecido por este Servicio, para determinar en forma inmediata y simplificada el valor de las horas extraordinarias, de un trabajador con sueldo mensual,
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ORD. N°1093 Días inhábiles del mes; Pago; Descanso anual; Informa consulta sobre consideración de los días inhábiles del mes y factor para determinar el pago, en caso de compensar en dinero los días adicionales de descanso anual que indica.
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ORD. N°835 Semana corrida; Remuneración variable; Trabajadores Vendedores y Técnicos; El personal de vendedores y técnicos de la empresa ADT Security Services S.A., tiene derecho a semana corrida.
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ORD. N°845 Remuneraciones; Derecho al pago; Comisiones y otras similares; No resulta jurídicamente procedente someter el derecho a pago de las remuneraciones como comisiones y otras similares a circunstancias posteriores a la prestación de los servicios, ajenas a la responsabilidad y cumplimiento de las obligaciones por parte del trabajador, condicionándolas a la conducta de un tercero extraño a la relación laboral, como podría ser que el comprador no permanezca incorporado durante cierto lapso
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ORD. N°815 Semana Corrida; Remuneración Mixta; Promotores de Ventas; Comisiones; Las trabajadoras que se desempeñan como promotoras de venta para la empresa Triunph Internacional de Chile Ltda., afectas a una remuneración mixta conformada principalmente por un sueldo base mensual y comisiones por venta, que se devengan diariamente, una vez alcanzada una determinada meta o porcentaje de ésta, tienen derecho al beneficio de semana corrida en los términos señalados en el presente informe.
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ORD. N°817 Semana Corrida; Remuneración Mixta; Sueldo base; Comisiones; Base de Cálculo; El personal de representantes de ventas de la compañía Chilena de Soldaduras Especiales Argenta Limitada, tiene derecho a semana corrida.
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ORD. N°614 Remuneración; Comprobante de pago; No Pago integro incentivo variable; Jornada contractual; La actuación de la Inspección Provincial de Santiago, en lo que respecta a la fiscalización efectuada a la empresa ATENTO CHILE S.A., se ha enmarcado dentro de las atribuciones y competencias propias de este Servicio, de acuerdo a lo señalado en su Ley Orgánica, y se ajusta a las normas y procedimientos administrativos institucionales vigentes.
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ORD. N°505 Pérdida o extravío tarjeta de acceso empresa; Costo reposición; Descuento remuneracional; Los trabajadores que prestan servicios para la Empresa Laboratorios Sanderson S.A. no están obligados a asumir, con ocasión de su pérdida o extravío, el costo de reposición de la tarjeta de acceso que la empresa utiliza para los efectos de controlar la asistencia y los turnos extras, obtener vales de colación y permitir el acceso a aéreas restringidas, razón por la cual no resulta jurídicamente p
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ORD. N°400 Contrato colectivo; Premio especial; Cotizaciones Previsionales; Atiende presentación de la Directiva del Sindicato de Trabajadores de la Sociedad Austral de Electricidad, sobre naturaleza jurídica del beneficio denominado "Premio Especial por Obtención de Resultados".
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ORD. N°419 Remuneraciones; Remuneración variable; Base de Cálculo; Feriado; Sistema mixto de remuneración; Comisiones; Informa sobre remuneraciones que corresponde pagar durante el feriado en caso que indica.
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ORD. N°317 Remuneración; Vendedor Comisionista; Pago de la Comisión; 1) Resulta legalmente improcedente suscribir una cláusula contractual que supedita el pago de comisiones a un hecho que depende la sola voluntad del empleador, y 2) Tratándose de ventas a una institución de Gobierno, basta la orden de compra para exigir al empleador el pago de la comisión correspondiente, la que debe ser aceptada en lo relativo al precio y la cosa para que se perfeccione la venta.
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ORD. N°135 Horas Extraordinarias; Gratificación garantizada; Remuneración; Feriado; Absuelve consultas relativas a horas extraordinarias, gratificación garantizada y remuneración durante vacaciones.